Business Relations
Le relazioni con dei partner e clienti stranieri sono essenziali per lo sviluppo dell’azienda. Non la quantità dei contatti, ma la loro qualità crea la nostra posizione sul mercato e l’immagine dell’azienda. L’azienda e composta da persone, quelle che creano la sua potenzialità e persone con le quali l’azienda collabora.
BLC Vi suggerisce l’organizzazione degli incontri di business, meeting, conferenze coi partner stranieri. Ci occupiamo di creare la sceneggiatura dell’incontro, cerchiamo un locale adeguato,creiamo atmosfera nell’ambito dell’incontro. Ai contraenti stranieri garantiamo, l’assistenza
Consulenza economica
Offriamo un complesso servizio per i contraenti di business, soprattutto spagnoli, inglesi, francesi, tedeschi ed italiani. Collaboriamo ed aiutiamo ad avere contatti di business, verifichiamo l’attendibilità dei partner stranieri ed aiutiamo ad aprire delle aziende e delle filiali straniere. Per le aziende straniere offriamo consulenza economica al fine della creazione e la conduzione di un’azienda in Polonia. Collaboriamo con l’ufficio dei traduttori giurati, l’ufficio legale, i consulenti delle imposte e altri professionisti che conoscono benissimo il mercato dei paesi europei. La nostra squadra e professionale, costantemente aggiornata. Perciò abbiamo come priorità l’alta qualità dei servizi e piena soddisfazione dei nostri clienti. Offriamo il nostro sapere, conoscenza dei mercati locali e lingue straniere. Per la presentazione della nostra offerta Vi preghiamo di contattarci.
Consulenze sull’investimento
• Servizi di consulenza a sostegno delle imprese private (polacche e straniere) nello sviluppo dei loro investimenti e nella valorizzazione delle stesse.
• Progettazione della strategia d’investimento e la sua implementazione, creazione della politica d’investimento
• Giudizio dei progetti d’investimento
• Prepariamo business plan, studiamo prima d’investire, memorandum d’investimento, progetti d’investimento
• Analisi del trend nel mercato immobiliare
• Consulenza in ambito d’investimento nell’immobile, assistenza specialistica contenente tutto il processo d’investimento o frammenti scelti
• Elaborazione e consulenza nell’ambito dei piani strategici: piani di gestione dell’area, condizioni di costruzione
• Trasformazione dei terreni
• Complessa preparazione della documentazione d’investimento
• Vendita dei terreni
Audit linguistico
In molte aziende il linguaggio straniero e un indispensabile strumento di lavoro. I contatti coi contraenti di tutto il mondo fanno si che il fatto della comunicazione di business sia necessaria. Le aziende investono nei corsi di formazione che aumentano le capacita linguistiche dei dipendenti. Test e verifiche delle capacità sono un costante elemento nel processo
Su cosa si basa l‘audit linguistico e quali profitti porta:
L’audit linguistico si basa su una serie di test linguistici all’inizio e alla fine di ogni corso linguistico. In questo modo vengono definite le capacita dei partecipanti alla formazione all’inizioed alla fine. E’ importante, che l’esame dovrebbe rifarsi alla vita giornaliera di business, e si dovrebbe concentrare in modo minore sulla grammatica. L’obiettività dell’audit deriva dal fatto che viene svolto da un’azienda esterna. Indipendente dal centro di formazione. La direzione dell’azienda, ottiene le prove dei progressi fatti dai dipendenti. Grazie a cià, avrete una possibilità di misurare il livello dei profitti dall’investimento messo in formazione. Nel futuro potrete prendere decisioni giuste per continuare o concludere la formazione. In questo modo, l’audit linguistico aiuta a fare degli effettivi progetti di budget HR.
L’audit linguistico, facilita e velocizza il processo per prendere le decisioni
Scelta dei candidati con adatte competenze linguistiche nel processo di reclutamento sia interno come esterno,
Promozione dei dipendenti,
Partecipazione dei dipendenti nelle formazioni internazionali, eseguite in lingue straniere,
Scelte del personale a prendere parte a progetti, i quali richiedono conoscenza della lingua straniera.
Elaborazione delle vie di sviluppo dello staff dei manager.
Inoltre, una regolare conduzione dell’audit linguistico dei dipendenti, permette di motivarli meglio alla formazione. Sull’esito dell’esame ogni partecipante della formazione ha un livello individuale, che dovrebbe raggiungere nei tempi concessi. In questo modo, i dipendenti sanno qual’e l’obiettivo della formazione e il tempo che hanno a disposizione. Grazie a ciò si impegnano di più nella formazione e sono piu consapevoli dei progressi fatti. Con questo, l’audit linguistico colpisce motivatamente sia i partecipanti alla formazione che la persona che la conduce. Ciò, prova un serio trattamento della formazione dei dipendenti della Vostra azienda, e il processo della formazione e ponderato e sistematico.
